職員採用(保育教諭・幼稚園教諭職、消防職)

令和8年度職員（保育教諭・幼稚園教諭、消防職）採用試験を次のとおり実施します。

詳細は採用試験募集要項をご確認ください

採用案内・募集要項はダウンロードしてください。

なお、市役所本庁舎1階受付及び3階人事課、消防本部でも配布しています。

• ア 職員採用試験に関する情報などを発信する秦野市職員採用試験情報Xを開設しています。タイムリーな情報を発信していきますので、フォローをお願いします。
  • 使用するアカウント 秦野市職員採用情報（@hadano_saiyou）
  • 提供する情報 当ホームページにおける職員採用試験の実施情報等
• イ 試験日程等が変更になる場合があります。変更がある場合は、当ホームページ及び秦野市職員採用試験情報Xにて随時お知らせいたします。
• ウ 採用説明会の申し込みは、令和8年度採用説明会をご覧ください。

必ず「受験申込、書類作成マニュアル」をご確認のうえ手続きを進めてください。

(1) 保育業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。

(2) 特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、採用条件の一つとして特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。

(3) 予め、採用選考過程において、宣誓書により特定性犯罪の前科の有無を確認します。

(4) 申告事項が事実と異なり、資格や犯罪歴等の経歴詐称があると認められた場合は、内定を取消す場合があります。

なお犯罪事実確認では、「特定性犯罪※」と呼ばれる罪を犯し、
(1) 拘禁刑の執行が終わってから20年が経過していないもの
(2) 拘禁刑の執行猶予の判決が確定してから10年が経過していないもの
(3) 罰金刑の執行が終わってから10年が経過していないもの
が確認の対象となります。

※特定性犯罪の例（成人に対する性犯罪も含みます）
不同意性交等、不同意わいせつ、児童買春、児童ポルノ所持、痴漢、盗撮、未成年淫行 等

【参考】こども性暴力防止法（学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律）
https://www.cfa.go.jp/policies/child-safety/efforts/koseibouhou

受付票発行時に受験日時をお知らせします。

• 令和8年8月16日（日曜日）または17日（月曜日）
• 午前9時から午前11時30分、午後1時から午後5時まで

秦野市役所教育庁舎3階 会議室

• 【1】申込書（所定の写真を貼付）
• 【2】エントリーシート
• 【3】受験票（所定の写真を貼付）
• 【4】受付票（電子申請システムから出力し、印刷またはダウンロードした画面を提示）

• 受験者本人が直接受付会場に持参してください。
• 受付後に第1次試験（1日目）として個別面接を行います。
• 【1】申込書と【3】受験票に貼付する写真は、同一のものが必要です。

令和8年度保育教諭・幼稚園教諭職、消防職試験の受験資格のある方

受験資格については「令和8年度職員採用試験」をご確認ください。

令和8年7月1日（水曜日）午前9時から7月15日（水曜日）午後5時まで受付

ただし、定員に達した場合は尾の時点で受付を締め切ります。

7月20日（月曜日）午前9時まで受付

ただし、定員に達した場合はその時点で受付を締め切ります。

下記バーナーをクリックし、作成してください。なお、職種によってページが異なりますので、必ず手続き名をご確認ください。

該当する職種をクリック

注意：保育教諭・幼稚園教諭職、消防職複数の申し込みはできません。

申し込み方法は申込マニュアルをご覧ください